Intentieverklaring
KMK-BGR-00186
De intentieverklaring is de toezegging van een werkgever op de werkgeversverklaring dat een tijdelijk dienstverband bij gelijkblijvend functioneren wordt voortgezet of omgezet in een vast contract. Zij laat een tijdelijk contract voor de hypotheek meetellen als bestendig inkomen.
Zonder intentieverklaring weegt een tijdelijk contract licht: de geldverstrekker kan dan naar het arbeidsverleden kijken of het inkomen beperkt meenemen. Met de verklaring telt het inkomen doorgaans volledig mee, alsof het vast is.
De eisen aan de verklaring
De verklaring staat als vast onderdeel op het model van de werkgeversverklaring en moet onvoorwaardelijk zijn geformuleerd volgens de standaardtekst: bij gelijkblijvend functioneren en ongewijzigde bedrijfsomstandigheden. Toevoegingen, voorbehouden of eigen formuleringen maken haar waardeloos voor de beoordeling. Ondertekening door een tekenbevoegde en consistentie met contract en loonstrook zijn dezelfde eisen als voor de rest van de verklaring.
Waar je op moet letten
Vraag de verklaring op het actuele model en bespreek het vooraf met je werkgever; niet elke werkgever tekent, en dat wil je weten voordat je biedt. Is er geen intentie, dan bestaan alternatieven: de toets op het arbeidsverleden of, voor uitzendkrachten en flexwerkers, de perspectiefverklaring. Let ten slotte op de houdbaarheid: tussen verklaring en bindend aanbod mag niet te veel tijd zitten, en een contract dat intussen afloopt, verandert het beeld.
Bronnen
- Nationale Hypotheek Garantie, over het model werkgeversverklaring en de intentie
- Voorwaarden van de geldverstrekker, over inkomen uit tijdelijke dienstverbanden
De tekst is geschreven door de redactie van Kopen met Kennis op basis van officiele bronnen. Een hypotheekadviseur beoordeelt de inhoud zodra dat kan. Zodra dat akkoord is vastgelegd, staat hier de naam van de beoordelaar met de datum.
Laatst bijgewerkt: 22 juli 2026